94
N° 94
ORH Observatorio de RR.HH.
Octubre 2014

Contenido experto para la gestión del talento

SUMARIO DEL MES N° 94

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AUTORES N° 94

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CATEGORÍAS N° 94
Secciones
GESTIÓN INTERNACIONAL DE RR.HH.
GESTIÓN INTERNACIONAL DE RR.HH.
HR MANAGERS. Fernando José Moreno, Director de RR.HH. de la región Asia-Pacífico de Urban Science.
Camilla Hillier-Fry
RELACIONES LABORALES
RELACIONES LABORALES
Solicitud de reincorporación anticipada al mismo puesto de trabajo durante la vigencia de una excedencia por guarda legal o por cuidado de familiar
Sara Olabarría Rodríguez
RELACIONES LABORALES
RELACIONES LABORALES
Análisis jurisprudencial de la modificación de condiciones contractuales del art.41 et tras la Reforma Laboral 2012
Jesús Lahera Forteza
RELACIONES LABORALES
RELACIONES LABORALES
Diferencias entre el precontrato y el contrato de trabajo de ejecución diferida
Antonio Pedrajas Quiles
TALENTO
TALENTO
IMPULSANDO TALENTO: ¿Trabajas para una empresa taylorista o para una “Human Age company”?
Loles Sala
PRODUCTIVIDAD
PRODUCTIVIDAD
PRODUCTIVIDAD: “¡Eustresízate, eustresízale!”
Francisco J. Fernández Ferreras
LABORAL
LABORAL
El accidente in itinere en la sentencia de la Sala de lo Social de TS de 26/12 2013
Teresa Perea Montes
HR NETWORK
HR NETWORK
HR NETWORK: El futuro de las Universidades Corporativas: Extendidas a los partners y compartidas con la comunidad
Maite Sáenz
PRÁCTICA LABORAL
PRÁCTICA LABORAL
CASOS LABORALES: Protección para los altos cargos
Mireia Sabaté
EDITORIAL
EDITORIAL
EDITORIAL. Gestionar empresas con personas y no personas en empresas
Maite Sáenz
GESTIÓN
GESTIÓN
Cómo abordar un proyecto de HR Analytics
Mario Rodríguez Lancho
FUNCIÓN RH
FUNCIÓN RH
El profesional de RR.HH. como Business Partner: Facilitar el cambio individual y colectivo
Hector Infer
GESTIÓN
GESTIÓN
Economía digital para DRHs de empresas tradicionales
Luis Lombardero
COMPENSACIÓN Y TALENTO
COMPENSACIÓN Y TALENTO
La renovación de los programas de seguros médicos
José María García

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